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Auftragsspitzen intelligent kompensieren
Sie haben mehr Aufträge als Ihr Personal abarbeiten kann? Zeitarbeit oder Personalaufbau sind zu teuer? Personalpartnerschaften sind ein flexibles Instrument zur Bewältigung von Auftragsspitzen.
Vorteile von Personalpartnerschaften
Nachhaltige Alternative zur Zeitarbeit
Keine Recruiting-Kosten
Flexibel einsetzbar
Unsere Leistungen
Wir finden einen passenden Partner für Sie
Beratung zur Umsetzung der Personalpartnerschaft
Ihre Daten werden anonymisiert und sind sicher
Vergleich Personalpartnerschaft und Zeitarbeit
| Zeitarbeit | Personalpartnerschaft | |
|---|---|---|
| Aufschlag auf Monatslohn | Bis zu 250% | Keiner |
| Fachkräfte verfügbar | Meistens nur Helfer | Alle Qualifkationsniveaus |
| Ansehen | Image-Probleme, „2-Klassen Belegschaft“ | Gleichwertig |
| Know-How-Transfer | Nein | Ja |
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Vertragliche Einigung
Dauer, Vergütung und Abwerbungsverbot werden verbindlich festgelegt.
„Innerhalb kürzester Zeit gingen deutlich mehr Anfragen bei uns ein. Um diese entsprechend unserer Qualitätsstandards sowie ohne zusätzliche Belastung unseres Stammpersonals bedienen zu können, brauchten wir flexibel und kurzfristig Unterstützung. Dank der Personalpartnerschaft konnten wir weitere Umsätze realisieren und unser Team entlasten.“
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